SAP & UGTA & SNAPAP & SYNDICAT LIBRES DES PARAMEDICAUX

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    Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

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    aabirsabil

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    Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  aabirsabil le Ven 17 Juin - 15:13

    Mes chers collègues s’il vous plait pas de panique ;

    Certains de nos collègues du forum font des calculs que je considère personnellement exagéré et les calculs qui ont préconisé sont tous a la baisse, moi je conseil tout le monde à patienter, jusqu'à perception du premier nouveau salaire et mon pressentiment que j’espère ne va pas me trahir, que toute ou la majorité de la corporation va être satisfaite.

    Mais toujours utile de rappeler de la liste que devra contenir notre prochaine fiche de paie comme suit :

    Salaire de base
    I.E.P
    Astreinte 30%
    Soutien aux activités 25% pour catégorie 11 et plus et 30% pour la catégorie 10 et moins
    Technicité 10% pour la catégorie 11 et plus
    Intéressement (haut risque) 2500 DA
    I.F.C environ 1500 DA
    Contagion (après qu’elle soit réévaluée)
    Allocation familiale pour les mariés
    Et tous les trois mois la prime de performance


    Toutes les primes imposables seront calculer dans l’assiette de la retraite ; et le calcul des indemnités se fait sur le salaire principale et non sur le salaire de base comme au passé, sans oublier le glissement catégoriel et le reclassement des brevetés a la catégorie 10 il faut attendre l’amendement qui va arriver dans quelques semaines a cause de la lenteur administrative.

    Certains responsables de la solde ont calcules le nouveau salaire et en comparaison avec l’assimilation de la commission AHDOC ont constates une différence d’environ 4000DA de plus sur l’assimilation.















    le bougiote

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  le bougiote le Ven 17 Juin - 15:51

    je tien a te saluer pour tes efforts que tu a double pendant se temps pour que les paramédicaux restent toujours en profond sommeil car ces les gens comme toi que je nomme comme pompier vous êtes tjrs au secours des syndicats maison que se soit le UGTA ou sa photo copie le sap, donc maintenant que les jeux sont fait et que le paramédical est rester comme il est je vous conseil de vous taire et laisser nous en paix car le cauchemar continue.

    temouchentois

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  temouchentois le Ven 17 Juin - 15:52

    aabirsabil a écrit:Mes chers collègues s’il vous plait pas de panique ;

    Certains de nos collègues du forum font des calculs que je considère personnellement exagéré et les calculs qui ont préconisé sont tous a la baisse, moi je conseil tout le monde à patienter, jusqu'à perception du premier nouveau salaire et mon pressentiment que j’espère ne va pas me trahir, que toute ou la majorité de la corporation va être satisfaite.

    Mais toujours utile de rappeler de la liste que devra contenir notre prochaine fiche de paie comme suit :

    Salaire de base
    I.E.P
    Astreinte 30%
    Soutien aux activités 25% pour catégorie 11 et plus et 30% pour la catégorie 10 et moins
    Technicité 10% pour la catégorie 11 et plus
    Intéressement (haut risque) 2500 DA
    I.F.C environ 1500 DA
    Contagion (après qu’elle soit réévaluée)
    Allocation familiale pour les mariés
    Et tous les trois mois la prime de performance


    Toutes les primes imposables seront calculer dans l’assiette de la retraite ; et le calcul des indemnités se fait sur le salaire principale et non sur le salaire de base comme au passé, sans oublier le glissement catégoriel et le reclassement des brevetés a la catégorie 10 il faut attendre l’amendement qui va arriver dans quelques semaines a cause de la lenteur administrative.

    Certains responsables de la solde ont calcules le nouveau salaire et en comparaison avec l’assimilation de la commission AHDOC ont constates une différence d’environ 4000DA de plus sur l’assimilation.















    sans contagion bien sur
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    l'algerois

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  l'algerois le Ven 17 Juin - 15:55

    le bougiote a écrit:je tien a te saluer pour tes efforts que tu a double pendant se temps pour que les paramédicaux restent toujours en profond sommeil car ces les gens comme toi que je nomme comme pompier vous êtes tjrs au secours des syndicats maison que se soit le UGTA ou sa photo copie le sap, donc maintenant que les jeux sont fait et que le paramédical est rester comme il est je vous conseil de vous taire et laisser nous en paix car le cauchemar continue.


    Ne t'enerve pas le bougiote si aaber essabil est un sapeur pompier le sap est un produit anésthesiant n'est ce pas ???

    Mes salutations aux paramédicaux de bejaia et chapeau à Nadir touati.

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    aabirsabil

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  aabirsabil le Ven 17 Juin - 16:04

    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:Mes chers collègues s’il vous plait pas de panique ;

    Certains de nos collègues du forum font des calculs que je considère personnellement exagéré et les calculs qui ont préconisé sont tous a la baisse, moi je conseil tout le monde à patienter, jusqu'à perception du premier nouveau salaire et mon pressentiment que j’espère ne va pas me trahir, que toute ou la majorité de la corporation va être satisfaite.

    Mais toujours utile de rappeler de la liste que devra contenir notre prochaine fiche de paie comme suit :

    Salaire de base
    I.E.P
    Astreinte 30%
    Soutien aux activités 25% pour catégorie 11 et plus et 30% pour la catégorie 10 et moins
    Technicité 10% pour la catégorie 11 et plus
    Intéressement (haut risque) 2500 DA
    I.F.C environ 1500 DA
    Contagion (après qu’elle soit réévaluée)
    Allocation familiale pour les mariés
    Et tous les trois mois la prime de performance


    Toutes les primes imposables seront calculer dans l’assiette de la retraite ; et le calcul des indemnités se fait sur le salaire principale et non sur le salaire de base comme au passé, sans oublier le glissement catégoriel et le reclassement des brevetés a la catégorie 10 il faut attendre l’amendement qui va arriver dans quelques semaines a cause de la lenteur administrative.

    Certains responsables de la solde ont calcules le nouveau salaire et en comparaison avec l’assimilation de la commission AHDOC ont constates une différence d’environ 4000DA de plus sur l’assimilation.















    sans contagion bien sur
    Je l'es citer ci dessus voir au milieu

    temouchentois

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  temouchentois le Ven 17 Juin - 16:12

    aabirsabil a écrit:
    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:Mes chers collègues s’il vous plait pas de panique ;

    Certains de nos collègues du forum font des calculs que je considère personnellement exagéré et les calculs qui ont préconisé sont tous a la baisse, moi je conseil tout le monde à patienter, jusqu'à perception du premier nouveau salaire et mon pressentiment que j’espère ne va pas me trahir, que toute ou la majorité de la corporation va être satisfaite.

    Mais toujours utile de rappeler de la liste que devra contenir notre prochaine fiche de paie comme suit :

    Salaire de base
    I.E.P
    Astreinte 30%
    Soutien aux activités 25% pour catégorie 11 et plus et 30% pour la catégorie 10 et moins
    Technicité 10% pour la catégorie 11 et plus
    Intéressement (haut risque) 2500 DA
    I.F.C environ 1500 DA
    Contagion (après qu’elle soit réévaluée)
    Allocation familiale pour les mariés
    Et tous les trois mois la prime de performance


    Toutes les primes imposables seront calculer dans l’assiette de la retraite ; et le calcul des indemnités se fait sur le salaire principale et non sur le salaire de base comme au passé, sans oublier le glissement catégoriel et le reclassement des brevetés a la catégorie 10 il faut attendre l’amendement qui va arriver dans quelques semaines a cause de la lenteur administrative.

    Certains responsables de la solde ont calcules le nouveau salaire et en comparaison avec l’assimilation de la commission AHDOC ont constates une différence d’environ 4000DA de plus sur l’assimilation.















    sans contagion bien sur
    Je l'es citer ci dessus voir au milieu


    Contagion (après qu’elle soit réévaluée).pardon j'ai pas compris?
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    mebarek31

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  mebarek31 le Ven 17 Juin - 16:20

    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:
    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:Mes chers collègues s’il vous plait pas de panique ;

    Certains de nos collègues du forum font des calculs que je considère personnellement exagéré et les calculs qui ont préconisé sont tous a la baisse, moi je conseil tout le monde à patienter, jusqu'à perception du premier nouveau salaire et mon pressentiment que j’espère ne va pas me trahir, que toute ou la majorité de la corporation va être satisfaite.

    Mais toujours utile de rappeler de la liste que devra contenir notre prochaine fiche de paie comme suit :

    Salaire de base
    I.E.P
    Astreinte 30%
    Soutien aux activités 25% pour catégorie 11 et plus et 30% pour la catégorie 10 et moins
    Technicité 10% pour la catégorie 11 et plus
    Intéressement (haut risque) 2500 DA
    I.F.C environ 1500 DA
    Contagion (après qu’elle soit réévaluée)
    Allocation familiale pour les mariés
    Et tous les trois mois la prime de performance


    Toutes les primes imposables seront calculer dans l’assiette de la retraite ; et le calcul des indemnités se fait sur le salaire principale et non sur le salaire de base comme au passé, sans oublier le glissement catégoriel et le reclassement des brevetés a la catégorie 10 il faut attendre l’amendement qui va arriver dans quelques semaines a cause de la lenteur administrative.

    Certains responsables de la solde ont calcules le nouveau salaire et en comparaison avec l’assimilation de la commission AHDOC ont constates une différence d’environ 4000DA de plus sur l’assimilation.















    sans contagion bien sur
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    Contagion (après qu’elle soit réévaluée).pardon j'ai pas compris?

    Art. 4. — L’indemnité d’astreinte paramédicale est servie, mensuellement, aux fonctionnaires cités à l’article 2 ci-dessus aux taux de 25 % du traitement.

    temouchentois

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  temouchentois le Ven 17 Juin - 16:30

    mebarek31 a écrit:
    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:
    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:Mes chers collègues s’il vous plait pas de panique ;

    Certains de nos collègues du forum font des calculs que je considère personnellement exagéré et les calculs qui ont préconisé sont tous a la baisse, moi je conseil tout le monde à patienter, jusqu'à perception du premier nouveau salaire et mon pressentiment que j’espère ne va pas me trahir, que toute ou la majorité de la corporation va être satisfaite.

    Mais toujours utile de rappeler de la liste que devra contenir notre prochaine fiche de paie comme suit :

    Salaire de base
    I.E.P
    Astreinte 30%
    Soutien aux activités 25% pour catégorie 11 et plus et 30% pour la catégorie 10 et moins
    Technicité 10% pour la catégorie 11 et plus
    Intéressement (haut risque) 2500 DA
    I.F.C environ 1500 DA
    Contagion (après qu’elle soit réévaluée)
    Allocation familiale pour les mariés
    Et tous les trois mois la prime de performance


    Toutes les primes imposables seront calculer dans l’assiette de la retraite ; et le calcul des indemnités se fait sur le salaire principale et non sur le salaire de base comme au passé, sans oublier le glissement catégoriel et le reclassement des brevetés a la catégorie 10 il faut attendre l’amendement qui va arriver dans quelques semaines a cause de la lenteur administrative.

    Certains responsables de la solde ont calcules le nouveau salaire et en comparaison avec l’assimilation de la commission AHDOC ont constates une différence d’environ 4000DA de plus sur l’assimilation.















    sans contagion bien sur
    Je l'es citer ci dessus voir au milieu


    Contagion (après qu’elle soit réévaluée).pardon j'ai pas compris?

    Art. 4. — L’indemnité d’astreinte paramédicale est servie, mensuellement, aux fonctionnaires cités à l’article 2 ci-dessus aux taux de 25 % du traitement.

    c ça la contagion

    infirmier de la sante

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  infirmier de la sante le Ven 17 Juin - 18:33

    temouchentois a écrit:
    mebarek31 a écrit:
    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:
    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:Mes chers collègues s’il vous plait pas de panique ;

    Certains de nos collègues du forum font des calculs que je considère personnellement exagéré et les calculs qui ont préconisé sont tous a la baisse, moi je conseil tout le monde à patienter, jusqu'à perception du premier nouveau salaire et mon pressentiment que j’espère ne va pas me trahir, que toute ou la majorité de la corporation va être satisfaite.

    Mais toujours utile de rappeler de la liste que devra contenir notre prochaine fiche de paie comme suit :

    Salaire de base
    I.E.P
    Astreinte 30%
    Soutien aux activités 25% pour catégorie 11 et plus et 30% pour la catégorie 10 et moins
    Technicité 10% pour la catégorie 11 et plus
    Intéressement (haut risque) 2500 DA
    I.F.C environ 1500 DA
    Contagion (après qu’elle soit réévaluée)
    Allocation familiale pour les mariés
    Et tous les trois mois la prime de performance


    Toutes les primes imposables seront calculer dans l’assiette de la retraite ; et le calcul des indemnités se fait sur le salaire principale et non sur le salaire de base comme au passé, sans oublier le glissement catégoriel et le reclassement des brevetés a la catégorie 10 il faut attendre l’amendement qui va arriver dans quelques semaines a cause de la lenteur administrative.

    Certains responsables de la solde ont calcules le nouveau salaire et en comparaison avec l’assimilation de la commission AHDOC ont constates une différence d’environ 4000DA de plus sur l’assimilation.















    sans contagion bien sur
    Je l'es citer ci dessus voir au milieu


    Contagion (après qu’elle soit réévaluée).pardon j'ai pas compris?

    Art. 4. — L’indemnité d’astreinte paramédicale est servie, mensuellement, aux fonctionnaires cités à l’article 2 ci-dessus aux taux de 25 % du traitement.

    c ça la contagion


    non ce n'est pas ça la contagion mais le travail posté . donc les gent qui travaillent dans les salle de soins ne vont pas percevoir cette prime c'est pourquoi dans le journal officiel il y a la mention " celon le cas"
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    anouar

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  anouar le Sam 18 Juin - 4:40


    Le salaire principal=salaire de base +IEP.

    Selon le RI les primes seront calculé sur le salaire principal comme la mentionné aabir sabil donc le salaire d'un ISP 6 échellon sera d'environ 46000 DA prime de performance incluse.

    wallaho aalam.








    moussif82

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  moussif82 le Sam 18 Juin - 6:04

    est c que l'interessement pour tous les paramedicaux???

    temouchentois

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

    Message  temouchentois le Sam 18 Juin - 8:01

    infirme-ihé a écrit:
    temouchentois a écrit:
    mebarek31 a écrit:
    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:
    temouchentois a écrit:
    aabirsabil a écrit:Mes chers collègues s’il vous plait pas de panique ;

    Certains de nos collègues du forum font des calculs que je considère personnellement exagéré et les calculs qui ont préconisé sont tous a la baisse, moi je conseil tout le monde à patienter, jusqu'à perception du premier nouveau salaire et mon pressentiment que j’espère ne va pas me trahir, que toute ou la majorité de la corporation va être satisfaite.

    Mais toujours utile de rappeler de la liste que devra contenir notre prochaine fiche de paie comme suit :

    Salaire de base
    I.E.P
    Astreinte 30%
    Soutien aux activités 25% pour catégorie 11 et plus et 30% pour la catégorie 10 et moins
    Technicité 10% pour la catégorie 11 et plus
    Intéressement (haut risque) 2500 DA
    I.F.C environ 1500 DA
    Contagion (après qu’elle soit réévaluée)
    Allocation familiale pour les mariés
    Et tous les trois mois la prime de performance


    Toutes les primes imposables seront calculer dans l’assiette de la retraite ; et le calcul des indemnités se fait sur le salaire principale et non sur le salaire de base comme au passé, sans oublier le glissement catégoriel et le reclassement des brevetés a la catégorie 10 il faut attendre l’amendement qui va arriver dans quelques semaines a cause de la lenteur administrative.

    Certains responsables de la solde ont calcules le nouveau salaire et en comparaison avec l’assimilation de la commission AHDOC ont constates une différence d’environ 4000DA de plus sur l’assimilation.















    sans contagion bien sur
    Je l'es citer ci dessus voir au milieu


    Contagion (après qu’elle soit réévaluée).pardon j'ai pas compris?

    Art. 4. — L’indemnité d’astreinte paramédicale est servie, mensuellement, aux fonctionnaires cités à l’article 2 ci-dessus aux taux de 25 % du traitement.

    c ça la contagion


    non ce n'est pas ça la contagion mais le travail posté . donc les gent qui travaillent dans les salle de soins ne vont pas percevoir cette prime c'est pourquoi dans le journal officiel il y a la mention " celon le cas"
    moi je m’interroge sur la contagion

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    Re: Eclaircissement sur le nouveau salaire Par AABIRSABIL

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